De herziening praktijkopleiders binnen de branche

De afgelopen jaren is er hard gewerkt door Ex:plain om de praktijkopleiderstraining te herzien, te vernieuwen en te verbeteren en ook met tromgeroffel werd de 5 jaarlijkse her- en bijscholing gelanceerd. Alles om betere praktijkopleiders te realiseren binnen onze mooie branche. Dat was ook nodig om de compexiteit van studenten te kunnen begeleiden.

Zo ineens kwam er een berichtgeving dat de brancheorganisatie en het pensioenfonds de financien overhevelden naar S-BB en er kwam wederom een herziening. Van samenwerking was geen sprake want er werd weer wat nieuws bedacht. Daar had de markt wat aan dacht men. Maar niets is minder waar.

Het S-BB heeft een presentatie verzorgd op het ND Netwerk en heeft vervolgens besloten samen met de brancheorganisatie dat we 10 jaar terug gaan in de tijd, Geen lessen meer voor de nieuwe praktijkopleiders maar een online 20 vragen aftoetsing en je mag je praktijkopleider noemen. Naar mijn bescheiden mening een totale afkalving van wat eens was. Terug in de tijd waar we als doehetzelfopleiders de BOL en BBL aspiranten mogen begeleiden naar een hoger niveau.

Waar hebben de geleerden gezeten toen ze met een vraagstuk zaten om de markt te bedienen? Hebben ze de samenwerkingh gezocht met Ex:Plain voor een soepele transitie? NEEN. Niets van dit alles en een rammelende excercitie is het gevolg.

De beste optie nu is om de online training af te nemen ( want dat is de enige die nog telt) en vervolgens bij Ex:Plain de “nieuwe” praktijkopleiderstraining te volgen. Het mooiste zou zijn als Ex:Plain deze training biedt en afrond met de online aftoetsing zodat alles op 1 dag is geregeld.

Jammer en een grote misser ter verbetering van de markt.

Wat vinden jullie ervan?